Formation de Coaching Certifiée ACTP – ICF

FORMATIONS  2012 – 2013 : les 10 modules de formation (23 jours) auront lieu à BRUXELLES du 7 octobre 2012 au 16 juin 2013 et à LUXEMBOURG du 19 octobre 2012 au 23 juin 2013, à raison d’un week-end par mois.

EARLY BIRD : 4 200 € TTC au lieu de 4 800 € TTC pour les 10 premiers inscrits  avant le 30 juin 2012 à la formation de Coaching ” Les Clés du Coaching” année académique 2012 – 2013.

Ecole internationale pionnière dans la formation au métier de coach, Coaching Ways

• vous ouvre les portes du métier de coach professionnel,
• vous aide à vous perfectionner et vous faire certifier si vous êtes déjà coach,
• vous propose un beau trajet de développement personnel si vous voulez améliorer votre vie actuelle à travers le coaching

OUVREZ VOTRE VIE AU SUCCÈS !

People Primetime Academy© dispense la formation “les Clés du Coaching” de Coaching Ways International Institut, processus d’accompagnement intégral, cette formation certifiante vous permet d’acquérir les outils, les attitudes et les techniques pour devenir Coach. La formation s’articule autour de 10 modules clés (23 jours) incluant 10 heures de supervision. A l’issue de cette formation vous pourrez être certifié ACC ou PCC ICF ce qui vous permettra d’exercer le métier de coach.

La formation en Coaching de COACHING WAYS – Momento Sprl – est officiellement accréditée ACTP par l’International Coach Federation (Accredited Coach Training Program).
Le programme Coaching Ways PAI © peut certifier en direct les coaches au niveau PCC de ICF!

C’est  la garantie d’une pédagogie de qualité valable pour les certifications ACC/PCC (Associate/Professional Certified Coach) par la Fédération Internationale de Coaching (ICF)

UNE PÉDAGOGIE DIFFÉRENCIÉE POUR QUE CHACUN DÉVELOPPE SON IDENTITÉ DE COACH.

Au travers de ce cycle de formation, nous désirons amener les participants à intégrer les Points Clés du Coaching :

• Une écoute attentive à la singularité et la subjectivité propre à chaque individu, aussi bien dans son développement personnel que dans les systèmes relationnels qui sont les siens avec son environnement.
• A créer un cadre de coaching conçu comme espace de créativité et de confiance, où le coaché peut se dire et se projeter, en y étant reconnu pour lui-même et non juge.
• A avoir pour objectif d’amener le coaché à trouver la meilleure expression de son potentiel dans la voie qui lui est propre, en levant progressivement les obstacles internes qui peuvent en freiner l’accomplissement.
• A appliquer une déontologie rigoureuse garantissant la confidentialité et le respect de la personne ainsi que la liberté d’interrompre la démarche à tout moment.
• A mieux se connaître en tant que coach afin de respecter ses limites.

TRANSFERING KNOWLEDGE…

A l’issue de cette formation, People Primetime Academy© et Coaching Ways International Institut, qui compte déjà plus de 220 personnes formées au coaching, vous assistent dans la présentation de votre candidature pour être certifié Coach ICF ACC ou PCC. Coaching Ways International Institut se félicite d’une réussite à 100% des dossiers de candidatures présentés depuis 2005.

A PROPOS DE COACHING WAYS INTERNATIONAL INSTITUT :

Née en 2005 de la volonté de mettre le coaching à la portée de toute personne intéressée par le développement personnel et l’accompagnement individuel et collectif, l’école Coaching Ways a soufflé ses 7 bougies en 2012. Sept années au cours desquelles pas moins de 22 cycles francophones de formation au coaching, en Belgique, au Luxembourg, en France et en Suisse, ont mené près de 500 personnes à découvrir leur propre route vers l’autonomie.

Coaching Ways, c’est aussi une vingtaine de formateurs, coachs et assesseurs qui forment une équipe soudée autour d’un objectif commun. A divers niveaux, chacune de ces personnes a contribué à la qualité reconnue des services et formations qui ont fait la renommée de l’école.

Hormis les éléments fondamentaux qui ont construit l’identité de Coaching Ways, c’est également l’approche pluridisciplinaire qui fait la spécificité de l’école. Articulée autour de l’Approche Intégrale, faisant référence à l’Analyse Transactionnelle, Programmation Neuro-Linguistique (PNL), Analyse Systémique, Spirale Dynamique, Sociocratie… constituent petit à petit, au fil des modules de formation, une « boîte à outils » pertinente et variée. Au grand bonheur tant des coachs en devenir que des personnes qui souhaitent simplement se développer sur les plans personnel et relationnel.

A noter également que Coaching Ways est l’une des rares écoles de coaching qui offre une solide préparation à ses participants en vue d’obtenir la certification de l’I.C.F. (International Coach Federation) et/ou à l’accréditation de l’ECA (European Coaching Association) en tant que coach professionnel.

Du reste, l’impact profond et durable que les formations prodiguées par l’école ont laissé sur les participants est, pour ainsi dire, palpable lorsque on lit les témoignages laissés par les anciens élèves dans le livre d’Or !

A QUI S’ADRESSE LE COACHING ?

• Aux entreprises et institutions pour :
  • Optimiser la communication interne.
  • Développer l’épanouissement des ressources de votre personnel.
  • Augmenter le sens des responsabilités individuelles.
  • Renforcer la motivation des travailleurs.
• Aux dirigeants d’entreprises pour :
  • Légitimer votre rôle de manager.
  • Optimiser vos qualités humaines de dirigeant.
  • Mieux faire face aux challenges du futur.
  • Avoir accès à vos ressources personnelles lorsque cela importe le plus : avant une réunion importante, lorsqu’un évènement imprévu vous déstabilise.
• Aux enseignants et formateurs pour :
  • Améliorer votre pédagogie.
  • Mieux gérer les groupes au quotidien.
  • Développer vos ressources personnelles dans les moments difficiles.
• Aux professionnels de la relation d’aide et de la santé pour :
  • Fournir des outils immédiatement applicables aux professionnels confrontés à des personnes ou des systèmes en crise.
  • Développer vos qualités de communicateur et obtenir de meilleurs résultats dans la relation d’aide.
• À toutes les personnes soucieuses de leurs développements personnels et professionnels.